Genève 2025
Vendredi 23 mai 2025
« La paix économique : redéfinir la prospérité par l’inclusion et le respect de l’être humain. »
INSCRIPTION
Première partie : 10h à 12h30 – EN LIGNE
10:00 | ouverture
Joëlle PAYOM
Présidente fondatrice de Rezalliance.
www.rezalliance.com
10:15 | WEBINAIRES
Vision globale & Réalités régionales:
Inspirez-vous de ces experts pour initier le changement.
10h15 – 11h00 | Quand le travail blesse : Les ravages du harcèlement sur le cerveau et la santé.
Membre du panel
Dr. Makiko Kuramoto
Docteure en psychologie, spécialisée en psychologie organisationnelle, du développement et psychologie culturelle.
Membre du panel
Jennifer Fraser
Docteure en littérature comparée de l’Université de Toronto
Autrice de « The Bullied Brain »
11h00 – 11h45 | Briser le cycle : Harcèlement et discrimination institutionnelle et le rôle essentiel de l’intersectionnalité.
Membre du panel
Jonathan Wilson
Ambassadeur
@ Stop Hurt at Work
Membre du panel
Bonnie Low-Kramen
Formatrice primée des assistant·e·s de la haute direction.
Autrice de plusieurs ouvrages dont « Staff Matters »
Membre du panel
J. Jarpa Dawuni, Esq., Ph.D.
Professeure agrégée de science politique à l’Université Howard – Fondatrice du Institute for African Women in Law.
11h45 – 12h30 | Mesurer les risques psychosociaux et promouvoir une économie inclusive – Focus sur le validisme.
Membre du panel
Puneet Singh
Co-fondateur de Billion Strong -Co-fondatrice de Billion Strong | Soutien des jeunes innovateurs en situation de handicap.
Membre du panel
Dr. Nicole DeKay
Psychologue industrielle et organisationnelle.
Fondatrice de Humanalysts.
Deuxième partie : 13h45 à 18h en présentiel
(Fer Genève – 98, rue de Saint-Jean – Genève)
Conférences
13h30| Accueil 13h45| Discours d’ouverture 14:00 | La Paix Économique : Un nouveau regard sur la prospérité et le vivre ensemble 15:00 | Philosophie d’Entreprise : Repenser le management pour un leadership sain et durable 16:00 | Droits humains et législation : Quels cadres juridiques pour une économie plus juste ? 17:00 | Les voix du changement : Prévention du harcèlement scolaire & Des employeurs qui montrent l’exemple.
Allocution
Arnaud Bürgin
Directeur général adjoint
Fédération des Entreprises Romandes Genève (FER Genève)
14h00 – 14h45 | La paix économique: Un nouveau regard sur la prospérité et le vivre ensemble.
Modération
Maya Dougoud
Co-fondatrice et présidente
Strukturelle
Conférencier
Dominique Steiler
Fondateur de la Chaire UNESCO pour une Culture de la Paix Économique,
Professeur senior, Chercheur affilié au CTI Princeton
15h00 – 15h45 | Philosophie d’Entreprise – Repenser le management pour un leadership sain et durable.
Modération
Marie-Amaelle Touré
Journaliste
Le Temps
Conférencier
Thibaud Brière
Philisophe d’entreprise.
Auteur de « Toxic Management »
16h00 – 16h45 | Droits humains et législation : Quels cadres juridiques pour une économie plus juste ?
Modération
Frode Hvaring
Directeur général
NOVELIA
Conférencière
Maya Hertig Randall
Vice-doyenne et professeure de droit constitutionnel
Université de Genève
17h00 – 17h45 | Les voix du changement – Du harcèlement scolaire au harcèlement au travail, témoignages et solutions.
Intervenant
François R. BERNARD
Président Rotary Club Martigny 2024-2025
Prévenir le harcèlement scolaire: Une initiative à partager.
Intervenante
Virginie Dalibard
Responsable Ressources Humaines
Espoir 73
Leadership inclusif: l’empathie en action.
Intervenante
Claudia Saviaux Druliolle
Responsable Ressources Humaines
Commune de MEYRIN
Leadership inclusif: Une approche centrée sur l’humain.
Troisième partie – 18h à 20h en présentiel
(Fer Genève – 98, rue de Saint-Jean – Genève)
Table ronde
Thème de la discussion :
La Paix Économique : Réconcilier la performance des organisations et le respect des êtres humains.
Traduction simultanée en français et anglais..
18:00 | Allocution spéciale 18:30 | Table ronde & Questions du public 19:45 | Discours de clôture
Allocution spéciale
Stéphanie Lachat
Co-Directrice
Bureau fédéral de l’égalité entre femmes et hommes (BFEG)
Membre du panel
Blaise Matthey
Vice-Président IOE
Organisation Internationale des Employeurs
Membre du panel
Valentina Beghini
Juriste spécialisée en Violence, Harcèlement et Non-Discrimination
Bureau International du Travail (BIT)
Membre du panel
Valérie Borioli Sandoz
Responsable de la politique de l’égalité et de la conciliation
Travail.Suisse
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